课程介绍
学习对象
● 人事经理、培训经理
● 人力资源总监
课程收益
● 改变人力资源管理传统思维方式，了解人力资源数据化转型的重要性
● 明确人力资源数字化转型的操作流程，提高工作效率，实现人力资源管理价值最大化
课程大纲
一、人力资源数字化转型迫在眉睫
二、人力资源数字化转型之实践案例
三、透过思维导图，看酒店人力资源数字分析
讲师介绍
康奇
中国酒店十大人力资源总监
中国酒店业十大培训总监
多家旅游院校客座讲师
四维酒店人效管理模型创建者
有20多年酒店人力资源工作经验，曾就职于多家集团酒店，如雅高、喜达屋、洲际、豪生等等。其本人著有《创新现代酒店人力资源管理》、《实用酒店培训指南》、《电话礼仪与IQ》等方面的书籍。一直以其独特的培训风格、丰富的经历为多家酒店提供营运及培训支持。
