课程介绍
学习对象
酒店所有培训经理
酒店所有培训督导
酒店所有培训督导
课程收益
● 了解酒店培训需求产生的原因
● 深入了解培训需求的具体内容
● 掌握产生培训需求的因素
● 学会对酒店培训需求排序的方法
● 深入了解培训需求的具体内容
● 掌握产生培训需求的因素
● 学会对酒店培训需求排序的方法
课程大纲
一、酒店培训需求产生的原因
二、酒店培训需求的具体内容
三、产生酒店培训需求的因素
四、对酒店培训需求进行排序的方法
二、酒店培训需求的具体内容
三、产生酒店培训需求的因素
四、对酒店培训需求进行排序的方法
讲师介绍
康奇
中国酒店十大人力资源总监
中国酒店业十大培训总监
多家旅游院校客座讲师
四维酒店人效管理模型创建者
有20多年酒店人力资源工作经验，曾就职于多家集团酒店，如雅高、喜达屋、洲际、豪生等等。其本人著有《创新现代酒店人力资源管理》、《实用酒店培训指南》、《电话礼仪与IQ》等方面的书籍。一直以其独特的培训风格、丰富的经历为多家酒店提供营运及培训支持。
